Psychisch verzuim

Situatie
Psychische klachten zoals overspannenheid, burn-out en stress zijn regelmatig de oorzaak van verzuim en instroom in de WIA. Werknemers vallen uit door de combinatie van stressfactoren op het werk en de manier waarop ze daarmee omgaan. Daarbij kunnen de inhoud van het werk, de stijl van leidinggeven, de samenwerking met collega's en de relatie tussen werk en privé een rol spelen. Aandacht voor preventie is daarom belangrijk.

Werkwijze
Preventie (werkgevers):
Het verzuim op grond van psychische klachten is vaak langdurig. Een kostbare zaak voor uw bedrijf. Choice kan u helpen met preventief advies. We brengen de risicofactoren voor psychisch verzuim in uw organisatie in kaart. Vervolgens adviseren, ondersteunen en bemiddelen we waar dat nodig is. Het probleem herkennen en samen met de manager in een open dialoog naar oplossingen zoeken, kan het afglijden naar psychische problemen voorkomen. Als preventie te laat is, kan Choice uw werknemer counseling bieden.

Counseling (werknemers):
Ook persoonlijke factoren kunnen de kans op verzuim vergroten. Denk aan emotionele stabiliteit, privéproblematiek en werkdruk. Choice begeleidt uw werknemer om zo snel en goed mogelijk weer aan de slag te kunnen. Regelmatig is er overleg met de manager.

Aandachtspunten zijn bijvoorbeeld:

• Assertiviteit;
• Ontspanning en herstel;
• Denkgewoonten;
• Omgaan met conflicten;
• Leefgewoonten;
• Timemanagement.

Voor wie?

• Bedrijven die psychisch ziekteverzuim willen voorkomen.
• Werknemers die graag weer aan de slag willen nadat ze gewerkt hebben aan hun valkuilen.

Wilt u dat Choice ook voor u werkt?
Vul dan het contactformulier in of bel met 033-463 24 43.
Choice levert maatwerk. Graag stellen we precies vast wat uw organisatie en medewerkers nodig hebben. Ons oriënterende gesprek is kosteloos en vrijblijvend.